用人单位调动工作岗位违法吗
淳安县律师
2025-06-21
用人单位无故调动岗位违法。依据《劳动合同法》，调岗需与劳动者协商一致，未经同意单方面调岗无效。若因此导致劳动者离职，用人单位需支付赔偿金。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理岗位调动问题，可协商、申诉或仲裁。应先与用人单位沟通协商；若协商无果，可向劳动监察部门申诉；仍无法解决，则申请劳动仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫用人单位调岗需合法。操作如下：1. 若调岗合理且待遇不变，劳动者应接受；2. 若调岗不合理，劳动者有权拒绝，并要求用人单位说明调岗依据；3. 若因拒绝调岗被解雇，劳动者可申请劳动仲裁，要求赔偿。
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